Starten Sie Ihre Karriere bei Ringwerk Solutions
"Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams bei Ringwerk Solutions! Wir sind stets auf der Suche nach engagierten Talenten, die gemeinsam mit uns die Zukunft des Vertriebs gestalten möchten. Entdecken Sie unsere aktuellen Stellenangebote und starten Sie Ihre Karriere in einem innovativen Umfeld."
werden und Sie die Zukunft der Kundenkommunikation mitgestalten können, dann sind Sie
bei uns genau richtig. Tauchen Sie ein in eine Welt voller Möglichkeiten und werden
Sie Teil unserer Mission, beeindruckende Kundenerlebnisse zu schaffen.
WARUM RINGWERK SOLUTIONS?
Als schnell wachsendes Unternehmen in einem dynamischen Umfeld ist Ringwerk Solutions ein Arbeitgeber mit spannenden Projekten und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeldern. Wir sind Profis und arbeiten mit Profis. Unsere Kunden kommen aus den Bereichen Maschinenbau, Anlagenbau und professionelle Dienstleistungen. Das macht uns zum ANSPRECHPARTNER für deutsche mittelständische Unternehmen im B2B-Bereich. Trotz über 7 Jahren Erfahrung bewahren wir eine Start-up-Atmosphäre, in der jedes Teammitglied bei DIMARCON einen Unterschied machen kann. Dafür benötigen wir Mitarbeiter, die gestalten, anstatt zu verwalten.
Perspektive und Motivation
- Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit und Teilzeit)
- Ideale Work-Life-Balance durch Homeoffice
- Sichere und langfristige Festanstellung
- Innovatives, schnell wachsendes Unternehmen als Arbeitgeber
- Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
Freie Entwicklungsmöglichkeiten in einem kreativen Umfeld
- Viel Freiheit zur Mitgestaltung
- Spannende Projekte
- Regelmäßige Teamevents zur Stärkung der Gemeinschaft
- Freundliche und hilfsbereite Kollegen sowie eine flache Hierarchie
Telemarketing-Agent (m/w/d)
Als Telemarketing-Agent sind Sie die Stimme unseres Unternehmens und spielen eine entscheidende Rolle bei der Gewinnung neuer Kunden sowie der Pflege bestehender Kundenbeziehungen
Aufgaben:
• Kundenakquise: Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden zur Vorstellung unserer Dienstleistungen.
• Bedarfsanalyse: Ermittlung der Kundenbedürfnisse und Beratung zu passenden Lösungen.
• Terminvereinbarung: Vereinbarung von Terminen für unser Vertriebsteam.
• Datenpflege: Aktualisierung und Pflege der Kundendaten in unserem CRM-System.
• Feedback: Weitergabe von Kundenrückmeldungen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Angebote.
Anforderungen:
• Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete verbale Fähigkeiten und eine freundliche Telefonstimme.
• Erfahrung: Erste Erfahrung im Telemarketing oder Vertrieb von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
• Eigeninitiative: Proaktive Arbeitsweise und Motivation, Ziele zu erreichen.
• Teamfähigkeit: Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem dynamischen Team.
• EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und CRM-Systemen.
Wir bieten:
• Einarbeitung: Umfassende Schulung und Einarbeitung in Ihre Aufgaben.
• Arbeitsumfeld: Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team.
• Vergütung: Attraktives Gehalt mit leistungsbezogenen Boni.
• Entwicklung: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Aufstiegschancen.
Teamleiter Telemarketing (m/w/d)
Als Teamleiter Telemarketing übernehmen Sie die Führung unseres Telemarketing-Teams und sind verantwortlich für die Erreichung der Vertriebsziele sowie die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter.
Aufgaben:
• Zielsetzung: Festlegung und Überwachung von Teamzielen und KPIs.
• Coaching: Schulung und Entwicklung der Teammitglieder zur Steigerung der Performance.
• Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Gesprächsleitfäden.
• Berichterstattung: Erstellung von Reports und Analysen für das Management.
• Prozessoptimierung: Identifizierung und Implementierung von Verbesserungsmöglichkeiten in den Abläufen.
Anforderungen:
• Führungskompetenz: Nachgewiesene Fähigkeit, Teams erfolgreich zu führen und zu motivieren.
• Analytische Fähigkeiten: Starkes Verständnis für Kennzahlen und deren Analyse.
• Kommunikationsstärke: Hervorragende verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Organisationstalent: Ausgeprägte Fähigkeiten im Zeit- und Projektmanagement.
• EDV-Kenntnisse: Versierter Umgang mit CRM-Systemen und MS Office.
Wir bieten:
• Arbeitsumfeld: Dynamisches und wachstumsorientiertes Unternehmen.
• Vergütung: Attraktives Gehaltspaket inklusive leistungsbezogener Komponenten.
• Weiterbildung: Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Bewerbungsprozess:
Wenn Sie Interesse an einer der genannten Positionen haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe der gewünschten Position an karriere@ringwerk-solutions.com.“
Hinweis:
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.